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《生存在办公室》第四章 事情越大,越有利于解决
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昆妮的直线上司,是MAY集团总部的HR总监盖斯(GASS),这些高管一般在总部很少下来,虽为地道的中国人,却是洋气十足!这个盖斯,因为今年春季没争取到给大家加薪,所以,全国群众同仇敌气,私下里帮他改了个非常好记的中文名字,叫“该死”!

事实上,真正与昆妮朝夕相处、合作密切的,则是她的虚线上司Y集团华北区的老板艾文。这个艾文,33岁,比昆妮仅大三岁,是国内一名牌大学的本科毕业生,因学的是法律专业,思维敏捷,特有逻辑性;这个人出奇地冷静,面对任何复杂、慌乱的局面,他都能保持清晰的思路!他总能拔开云雾,一针见血地地找出问题的所在!属于典型的睿智型领导!

昆妮,很是欣赏艾文的才华!也许是他们在价值观取向上的一致吧,彼此在工作上的配合,可以用四个字来形容,那就是“合作愉快”!

昆妮又捧起杯子,品了一口绿茶,淡淡清香的味道,令人愉悦!

昆妮想,怎么着也得把丁小妹事态的发展跟老板艾文作个汇报,让他心里有底。\本章节贞操手打 shouda8.coM\刚要起身体去老板办公室,桌上的电话响了,是老板的,对方说:“昆妮,你来一下!”

昆妮说:“好的!”立即拿起笔记本与笔,前往老板办公室。

一进门,老板就说:“丁小妹的案子,怎么回事啊?她刚才都打手机给我了!”

老板的眼神落在昆妮的项链上,配在昆妮浅灰色的低胸小衫上,显得格外经典,异常和谐。

昆妮很平静,对答:“老板,是这样的,我们HR按流程在全力帮她处理中,我们的处理,完全是符合公司流程与制度的。”

艾文问:“那么她为什么又找电话来找我呢?”

昆妮说:“哦,很正常,她还说要找总部董事长劳拉(LAURA)呢。也许她是想,职务越高,就能说了算吧!”

艾文听后脸色大变,因为还有几天就到年底了,如果在这个特殊时期在总部董事长那里出个华北区的投诉案件,不论是否占理,好象对自己的绩效奖金都是百害而无一利,这一点昆妮明白,他艾文更是清楚!

艾文很快冷静下来说:“那她到底还有些什么要求?”


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